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星际间谍-第180部分

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“所以,我们还是分手吧!”

希拉悲伤的凝望着司南,泪水在眼中转悠,泪光晶莹,犹如珍珠般令人情不自禁的感到悲伤难过。

司南偏偏头瞧了瞧在客厅里偷窥里面,看起来得意不已的谢弘,他仍然感到很难相信:“因为他?”

“不,为了我们的将来!”希拉低声抽泣道:“我想要一个将来,但你给不了我。他说得对,你总是在换女朋友,因为你还没有长大,你还没有定性。我不想这样,我只想要一个家一个孩子。”

“而且,他对我很好,我真的不能伤害他!”希拉悲戚的看着他:“你能原谅我吗?”

“你是一个很棒的男人,你一定会找到很好的女孩!”希拉上前抱住他:“原谅我的决定。”

沉默,司南久久无语!

****

凯瑟琳呆呆的坐在酒店露台,享受着洒落的阳光。这毫无疑问是极为美好的一天。

但她一点都不觉得美好!

因为她的计划显然失败了。

在司南没回来之前,她有足足半年的时间研究谢弘。她知道谢弘是一个什么样的人,有什么样的习惯,有什么样的性格,甚至于潜性格。

昨天谢弘亲眼见到那一幕,一定会极大的刺激到此人。凯瑟琳早就预料了,每一位蒲公英都是心理学大师,她同样是其中佼佼者。

希拉是间谍。希拉是抢走儿子的女人。所以,凯瑟琳可以毫无顾及地让她去死。

昨天司南以为谢弘会当场愤而拔枪的时候,凯瑟琳就知道希拉绝不会容许这件事发生,也知道谢弘一定会在事后才爆发。

所以,她很期待谢弘亲手杀死希拉——或者先杀司南再杀希拉。

无论如何,她渴望见到希拉的尸体。对付一个试图抢走司南,而且又是敌国间谍的女人,她不需要客气。

她料对了开头和中间,唯一没有猜到的是结局——如果司南知道妈妈的计划,一定会告诉她:“没有事物是一成不变的。所以也不会有毫无意外的计划。计划,从来都是最不可靠的东西。”

凯瑟琳向来都不是心慈手软的人,尽管她是女人。

任何女人都可以狠毒,只要她是为了保护孩子地母亲。

司南回来的时候神采飞扬?似乎谈不上,多少有些惆怅。

甩人者人恒甩之!司南自然不是第一次被女人甩,但毫无疑问是他自从第一次之后感觉最怪异的一次。

他居然被凤尾雀给甩了。而且还是之前极力接近他的女色间谍。这事儿。怎么看都显得有些诡异。

即使他私心里认为与希拉果断分手为最佳,但毫无疑问。这仍然使他感觉诡异,相当之诡异。你知道。那不是失落也不是难过,就是说不出的滋味。

“妈妈?妈妈!”司南溜到阳台上。坐在凯瑟琳身边:“希拉把我甩了!”

“真的?”那太好了,这句话凯瑟琳没说出来,只觉得浑身轻松。从现在起,儿子就是她地了。

在她来看,阳光突然变得明媚非常,这果然是美好地一天。

“我把监视器撤回来了!”司南突然侧脸看着妈妈依然美丽,而且充满母性温柔的脸:“为什么有监视器?”

凯瑟琳地笑容僵住!

好在司南不是真的想要问到底,他只是在想整件事地处理是不是达到了自己的目地。

很显然,他失手了。

其实要报复谢弘,有的是办法。比如练一提出的,让对方出车祸之类地。只要司南愿意,练一可以提出至少十种让谢弘不明不白死掉的方法。

之所以没有发生,是因为司南不愿意。

在德西刺杀奥达利诺,那是任务,触犯法律并不在他的考虑之中。

但这里是骄阳,他是骄阳人,他在这里生活,他甚至也是法律的维护者之一。所以,他不愿意用这种犯法的手段去报复别人——那和肆意妄为的混蛋有什么分别?

有的人其实很自私,他们对别人的道德衡量标准是一套,对自己是另一套。就像是警察滥用职权逮捕一个人,甚至于刑供。

但这个被逮捕的人,却是军方的,调集自己的士兵冲击警察局打砸(熟悉吧,YY小说最常见的情节之一),事后还站在道德和良心的点谴责别人——其实有什么不同,同样都是触犯法律,甚至触犯的都是同一条法律。

司南不是谦谦君子,也承认自私,但生活在同一片天空下,同一个游戏规则下,无论他有多大的权势,他都应该遵守这个叫“法律”的游戏规则。这不是靠一个人撑起来的,而是靠大家。如果今天他违反游戏规则而没有被惩罚,以后就会出现更多不守规则的人逃掉法网。

他是一个守法公民,至少在极力做到。

尽管他知道自己想法子栽罪名给谢弘,这仍然是违法的手段。不过,鉴于在德西的假指令事件没有证据,他也只有无奈的采用类似的方法还以一报。再多,再过分的,他决计不做。

至少我们应该庆幸,司南始终不曾动摇自己的坚持和信念。否则,即使日后他成为骄阳情报的统帅,也只会是另一个臭名昭著的“沙皇陛下”。

看出儿子的沮丧,凯瑟琳却神秘的笑了:“儿子,你想知道为什么有监视器吗?”

“我猜,你一定很想看一段录象。”凯瑟琳刮刮儿子的鼻子:“看完后,我保证你不再为这件事而感到沮丧!”

看完录象后,司南错愕之极:“谢弘一定疯了。”

“不,他没疯!”凯瑟琳看这段录象的时候,其实想起了司南的爸爸:“他只是把所有的赌注都下了。”

“因为,他爱她,愿意为她付出一切。”

“在这点,你不如他!”

“我?”司南想要辩驳,发现自己无从反驳,颓然道:“我不如!”

第二卷 德西攻略 第二五二章 筹建

报复并制止幕后黑手的行动告终,结果什么都没有实现。

但司南一点都不难过,他在想要踢烂谢弘屁股的同时,隐隐还有一丝惊奇:“闷骚者一旦感情爆发,真正可怕。”

其实他甚至还对谢弘有一些同情,倒霉的可怜虫,如此疯狂的迷恋希拉,可希拉却向谢弘自称德西CSS的人。女人啊,真不可信!

他真怀疑自己当时到底有没有被希拉骗过——好吧,不是女人才会在事后清旧帐,其实有时候男人也会。

凯瑟琳认为应该把录象保留下来,以后再决定是否把谢家拖下水——说到这,司南就自动开启了政治思考模式,没准暂时不公开录象是件好事,至少这在以后会是一个很有力的资本。

综合以上,我们可以知道,司南获得了比预料的还要大的成绩。

可怜的信息调查处,两位顶头上司居然莫名其妙的消失了几天才回来。好在目前调查处的工作还没有展开,还在筹建当中,否则早就大乱一通了。

好在处理了谢弘和希拉的事之后,两人即回来了。

信息调查处是在一个彻底空白的基础上筹建的部门,什么事都要重头开始,什么事都要目前仅有的两位顶头上司负责。

在情报事务方面,凯瑟琳显然比司南熟悉了许多。

凯瑟琳和司南回来后,很快根据调查处的职权范围将下属部门细化出来——理论上应当是有负责分管各领域的副处分担责任,不过,这到底只是一个小小的处级部门。实在没有必要瓜分业务出去。反倒是正常地行政运转,也许还需要一两名副手。

调查处还只是一个双方确定合作,但尚未肯定合作效果的临时编制。如果想要成为正式编制,首先要干出点什么漂亮的成绩出来。至少得让GSI和SIO看到微薄的投入和足够的好处。

正如前文所说,调查处是SIO和GSI双方之间的联络处,也可独立行动。在系统之内,也在系统之外。

所以,调查处下设后勤、财务、人事、安全(即负责调查处内部地保安及防御及反泄密等),内务及数据处理(也就是资料中心)。如果按正常编制。其实还应当有医疗、通讯及训练等科,不过,这只是一个小部门,暂时并无这方面的需求。

不得不说,这些都是一个情报机构必备的部门,都属于行政管理领域。自然。在这方面其实是很琐碎无聊的,自然不必多提——但不多提。绝对不是说这些不重要,这些是使一个部门高效运转地基石。

以上所叙述的行政及后勤事务,交由一位副处长负责。

调查处允许有自己的单独行动,所以,也特地设立了设计、策划、行动等下属部门。专从事各项武力行动以及对SIO和GSI的配合行动,此领域由司南负责。

此外还设有情报需求科和评估科,以及情报支援、及管理。这将由凯瑟琳亲自负责。

饶是调查处的结构已是简单得不能再简单了。

仍然把司南和凯瑟琳绕得七昏八素——组建一个新部门,真不容易啊,很多事都要从空白开始,这是相当艰难的工作。

认真地看,其实信息调查处是一个天残地缺。从诞生的那一天起,就是一个残废儿。

看看吧,即没有科技部门,也没有独立地通讯密码部门,更加没有情报搜集部门——你能想象一个正规的情报机构会连情报搜集都不干吗?

事实上,调查处不需要情报搜集——情报搜集这活也从来都不是一个小编制的部门可以干得到的,这是一个人越多,效应越大的工作。

不管怎么说,在完成了调查处地蓝图后,工作也在陆续展开当中。唯一令人感到尴尬的是——关于行政及后勤,本只需要一个副处长,可SIO和GSI为了。+

不得不说地是,SIO和GSI选择司南和凯瑟琳负责这个新部门,也不完全是因为某些原因。夏其中很大因素,也是因为两人都属于高安全级别或高权限的人。

鉴于调查处作为双方的联络处,将可能接触到相当部门的机密。所而寻常的副处级也未必能接触到,所以,像司南这种安全级别足以媲美SIO局长的人士无疑极适合——当然,就机密权限来说,司南的B1级还是显得低了一些(调任调查处后,他的权限又升了一级)。

在完成部门筹备后,凯瑟琳和司南开始向GSI和SIO要人——这里指的人,不单单的调查处的编制,同样也指SIO的蒲公英名单,GSI的秘密特工名单。

由于双方还在蜜月期,对此倒也爽快利落,痛快的给了他们两份名单。

一份是SIO提供的部分常春藤(掩护身份高级的蒲公英)、种子(掩护身份低的蒲公英)及氧气(身份低的敌国内线)的名单,一份是GSI提供的部分秘密特工名单——光在想要看到这份名单,权限级别就绝对不能低。

作为联络

无疑问在必要时向双方提供一定的帮助,这是他们的一。所以,很难免有些时候,SIO的人会需要武力支持,而GSI的人也需要SIO的人帮助。调查处,就是这个协调联络的中间部门。

两份名单谨慎的存入光脑核心机——在兴建内部网的时候,司南想到营救温士顿行动中的内部网的作用,顿时凛然,干脆让星际中网络及软件技术绝对第一的练一给意见,依着无法攻破的方式来建。

练一兴致勃勃的出了无数主意——事实证明,在日后地岁月里,信息调查处的内部网是最坚不可破的堡垒。

当然。一个全新的部门从无到有,绝非纸面上描述几句那么简单的事。方方面面的事,都在等待凯瑟琳和司南处理——司南这次倒真地是领会了做领导的辛苦之处。

练一评价:“很简单,你还没有学会真正做领袖的方式。一个好的领袖,一定是一个善于运用时间地领袖。至少你应该知道,什么事是手
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