按键盘上方向键 ← 或 → 可快速上下翻页，按键盘上的 Enter 键可回到本书目录页，按键盘上方向键 ↑ 可回到本页顶部！
————未阅读完？加入书签已便下次继续阅读！
我一直都想学开车，现在终于有时间了，当即到驾校报了名，开始学驾驶。
日子过得很快，转眼间就到了12月31号，公司决定搞一个年终总结大会。
首先是我代表公司向各位员工在这一年里为公司做出的巨大贡献表示感谢，然后为了鼓励员工们在来年继续努力，做了一个演讲。演讲的内容大致如下：
两年前，我们非常弱小，八个人人挤在狭小的办公室里工作。今天，我们已经是四十几个人的团队。
两年前，我们顶着寒风，拖着沉重的步伐，穿梭于大街小巷贴传单。今天，我们已经到处是我们的广告。
两年前，我们的市场份额可以忽略不计，和客户联系时，客户总是回答没有听说过我们。今天，我们已经是省内同行业第二。
两年前，我们面对省内偌大的IT市场，想象着有一天我们可以攻城略地，让我们的服务可以进入每一个企业。今天，我们的梦想已经在实现。
两年前，我们是一群应届毕业生，但是我们依然梦想一定要比同龄人富足，因为我们如此辛劳、如此聪明、如此充满激情又不怕拒绝和失败。今天，我们正在享受精神和事业的双重丰收。
．．．．．．
谁也别想阻止我们天浩公司大踏步向前的步伐！请相信，我们是一个前所未有的团队。我们只相信汗水，只相信风雨里咬紧牙关的坚持，只相信自己同样也是上苍眷顾的孩子。是的，在我们离开家的时候，请你对自己说，“别人可以过的生活，我也可以过！”
谁也别想阻止我们天浩公司大踏步向前的步伐！请相信，我们绝对是IT业界又一个神话的创造者。我们永远也不要忘了成为中国最大的IT公司这一伟大愿景。在百度上市，一夜之间创造几十个百万富翁后，请大家对自己说：“别人可以创造，我们也可以！”
我依然记得，寒冷的冬天，我们为了做宣传，走在寒风凛冽的街道上，站在各大招聘会门口发送传单，冷冷的寒雨打在我们脸上。亲爱的兄弟姐妹们，我知道你们很苦。但是请相信，这一切都是值得的！
我依然记得，炎热的夏季，我们挤了几趟的公车去给客户送资料，汗水湿透我们所有衣杉。好不容易找到了客户的办公室，可是客户外出有事了。面对饥肠辘辘的你，我知道这是很难承受的失望心情。亲爱的兄弟姐妹们，我知道你们很伤感。但是请相信，这一切都是值得的！
我依然记得，每天每个员工都要打100…200通电话联系客户，但是，十个电话里面有九个不是直接拒绝我们，就是干脆挂了我们电话，甚至有人在电话里就开始破口大骂。亲爱的兄弟姐妹们，我知道你们很受伤。但是请相信，这一切都是值得的！
我依然记得，我们为了让我们的师弟师妹能够找到一份好工作，我们做了多少免费培训，我们做了多少免费推荐工作，但是还是有很多人不理解我们，还污蔑我们的企业和我们的员工。亲爱的兄弟姐妹们，我知道你们很委屈。但是请相信，这一切都是值得的！
我亲爱的兄弟姐妹们，多少次风雨里的发送传单，多少次饿着肚子开着晨会、夕会，多少次被人爽约的遗憾，多少次电话被人拒绝和打击的痛楚，多少次开拓新客户的艰辛……都请我们记在心头。但是，请相信，这一切都是值得的，我们的努力都会得到回报的，上苍一定会眷顾我们的，因为我们是勤奋的人。
我们没有浮华只有实干；我们没有抱怨只有平静努力的心；我们没有躁动只有朴实的心。在天浩，我们不可以选择得过且过。在天浩，我们不可以选择平庸。请相信我们的所有努力必将得到回报！
再一次的，谢谢大家，谢谢大家两年里对公司所做的贡献，希望我们公司在明年取得更好的成绩！谢谢大家！
这时，全场爆发出雷鸣般的掌声，良久，回声依然在大会议市里回响。
我演讲完，然后是王伟代表商务部发言，接着王浩代表技术部发言。
年终总结结束后，公司全体员工在酒店聚餐，大家满满地坐了四大桌。菜上不上没关系，兄弟们早就把酒杯端了起来。首先由王浩带头，一个一个的来敬我酒，以前我总是自称千杯不醉，现在在员工面前当然不能示弱落，来者不拒。
“李总，您今天的发言实在是太精彩了，我一直以为所有的老总都是将员工当作业务的机器，而您不同，您了解我们，支持我们，帮助我们，有您这样的老总，我小丁就跟您干一辈子了，来！，我们干了！”过来的是小丁，是公司的业务高手，经常是公司当月的销售冠军。
听他这么说，我肯定只有一口干了啊！二话没说，和小丁碰了一下杯，一仰头，就已经到了肚子里。
接下来，兄弟们一个一个的和我干杯，在我面前表态，包括公司里的几个女孩子也都和我喝了一杯。
吃完了饭，员工们一致要求去KTV唱歌，于是，我们一行40多号人又去了KTV。
活动一直进行到深夜一点，大家才各自回家。
第二天是元旦节，公司放假，大家都在家很好的休息了一天。元月二号，我和耗子两兄弟召开了股东大会，就明年的发展计划及今年的分红安排做了讨论。
按照公司的分红制度，我们三个都分到了丰厚的红利，而且我还在我的那一份里拿出了一部分作为耗子两兄弟的奖金。我心里很清楚，没有他们两兄弟，公司不可能取得这样的成绩。我想我这样做，他们应该会比较满意了吧？
不料，后来发生的事情证明了我的想法只是我的一相情愿而已。
不过，那已经是过完春节之后的事情了。
第三十八章 春节回家
按照我们行业的规律，到了元月份，我们人才市场就会进入一年中最淡的淡季，公司里除了做些总结工作，及来年的工作计划安排外，并没有太多的事情可做。
公司没有太多的事情做，我就专心考驾照。不知道是我的天赋比较好还是教官的水平比较高，反正别人考了几次都没有通过，而我在学习了二十多天后，就拿到了驾照。
拿到驾照后的第二天，我就到汽车城买了一辆新车。以前老是羡慕别人有车，不用徒步当车，现在有了自己的车，当然得好好的开着兜兜风了。
人都是一样，对于新鲜事物有特别的兴趣。我当然不例外，车子刚买回几天里，我没事就开着到处转，连去离家不远的超市购物都要开车去。再有一点就是特别对车爱惜，出去的时候生怕碰掉漆，也生怕别人撞着我，开车就难免小心翼翼地，弄得只要有车跟在我后面就一定会按喇叭催我快点。
新东西玩的几天也就厌了，尤其是在我被堵在车龙中时，我竟然特别羡慕在车外走路的人们。之后，油价上涨，我便将车彻底地扔在了车库里，上哪都走路，远点就坐公交车。
转眼间，便快过年了。过小年那天，我集结公司所有员工吃了团圆饭后，就宣布放假回家过年了。
雨馨也已经在家休息几天了，等到我也放假了。两个人就到超市采购年货，这次回家过年与往常不同，这次我们自己有车了，所以可以多带些东西回去。所以我们这次采购就有点疯狂的味道了，尤其是在服装专卖店里，服务员一个劲的弯腰鞠躬说：谢谢照顾。脸上却笑成了一朵花。当然会笑成这样啊，光雨馨一个人就消费几千大洋，就不用说我帮老妈他们带的衣服了。
年货倒是都采购好了，但是要我自己开车回去，还真的不敢，毕竟回凤凰要经过一段很险恶的盘山公路，而且我又是新手上路。没办法，只好雇了一个经验丰富的司机， 一开始人家还不肯，但是看我给的报酬丰厚，也就答应了。
回家的一路上，我都坐在副驾驶的位子上，和司机学开车。毕竟人家也要回家过年，那我们大年初二回省城的时候，肯定要我自己开车，所以现在要加紧学习了。当了几个小时的学生后，我的手有些痒，到车子到了比较平坦的地方时，我就和司机换个位子，我自己来开车，到了路况不好的路段又换上司机。这样轮流开了十二个小时后，终于到了家。
到了家之后，着实的休息了一晚。
由于，我初二就要回省城，所以从腊月二十六起，我就带着雨馨开始马不停蹄的到亲戚家拜年，等我们走完所有的亲戚，已经是除夕那天了。
过了初一，我们又开始往城里赶，赶着给未来的岳父岳母拜年。
唉！反正我觉得，过年这几天反而比上班的日子还累一些。雨馨本来想在凤凰体会一下湘西独有的过年方式的，没想到，不仅我们那里过年和省城差不多，连续几天走亲戚还将她累的瘦了一圈。
不过日子总是过的很快，我们还没来得及休息两天，就必须上班了。
不料，新年第一天上班迎接我的却是一个不好的消息，对公司来说，可以说是致命的打击。
第三十九章 新年之乱
新年就要有新气象。
早上，我一踏进公司就和各位同事互道新年好，然后分发我从家里带来的新年礼品。然后，我又召集公司所有员工开了新年动员大会，鼓励大家在新的一年里再接再厉，创造更大的辉煌。
动员会开完后，正当我在办公室里计划新的一年里要如何大展拳脚，踌躇满志时，耗子两兄弟敲门进来了。我以为他们有什么事情要和我商量，连忙正襟危坐地准备和他们交谈。
但是他们兄弟坐下来后，就一直在抽烟，弄得办公室里烟雾缭绕，呛得我不停的咳嗽，连忙将窗户都打开了。
过了良久，耗子开口了：“天问，想和你商量个事情。由于一些私人原因，我们两兄弟想退出公司不干了，希望得到你的理解和支持，而且我们打算就是这几天离开这个城市。我知道我们应该提前告诉你，让你有个准备，好在公司里的几个经理还不错，我们走后公司不至于产生太大的波动。今天我们一来是告诉你我们的决定，二来是想撤回我们的股份，以及完成相关的交接，你看怎么样？”
听到这些话后，我一下懵了，就如有人用东西敲了我的头一样，让我丧失了知觉和思考的能力，一下子瘫坐到老板椅里。
我从来没有想过耗子两兄弟会离开我，从来没有想过有一天他们离开后，我要怎么办，公司要怎么办，我一直把我们三个当作是一体的啊。但是现在，他们却说要离开我，要离开公司，要将公司交给我一个人要管理。我想不通，我无法保持冷静。冷静，对，我要冷静！
强迫自己冷静下来后，我没有直接答复耗子他们，而是要他们让我先考虑一下。然后，我找了几个经理进来了解情况。经过和他们深入交谈后，我已经有一点了解他们俩为什么要走了。
原来这一切都是去年年底的分红造成的。耗子两兄弟一直以来自认为是公司的功臣，不过这也是事实。这两年来，公司可以从一个只有八个人的小公司成长为一个拥有五个部门四十多个员工，年利润达几十万的中型公司，耗子两兄弟功不可没。就是因为他们一直有这种想法，所以我猜想他们应该是认为公司给他们的分红太少了。但是回过头来想，如果按照他们的要求，从总利润拿出50％出来分红的话，那就不利于公司第二年的资金运作了，而且我相信没有哪个公司会这样做。所以在当时，我只拿出总利润的30％来分红，就是在那个时候，他们已经有不满情绪